{"id":96905,"date":"2026-04-12T22:46:35","date_gmt":"2026-04-12T22:46:35","guid":{"rendered":"https:\/\/mybusinessfuture.com\/fusion-synaforce-une-solidos-socios-de-ti-de-alemania\/"},"modified":"2026-04-24T16:25:55","modified_gmt":"2026-04-24T16:25:55","slug":"fusion-synaforce-une-solidos-socios-de-ti-de-alemania","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mybusinessfuture.com\/es\/fusion-synaforce-une-solidos-socios-de-ti-de-alemania\/","title":{"rendered":"Fusi\u00f3n: synaforce une a s\u00f3lidos socios de TI de Alemania"},"content":{"rendered":"<p style=\"background:#F21F05;color:#fff;padding:4px 14px;border-radius:20px;font-size:0.85em;margin-bottom:18px\">7 min. de lectura<\/p>\n<p><strong>Una nueva empresa, formada por s\u00f3lidos socios procedentes de toda Alemania, que unen fuerzas para crear un nuevo referente en el panorama de los proveedores de servicios TI. La Motorworld de M\u00fanich-Freimann fue, la semana pasada, el escenario del primer evento p\u00fablico de synaforce. All\u00ed, todo el equipo directivo se present\u00f3 ante unos 70 invitados, entre partners, clientes y representantes de la prensa, y expuso tanto su estrategia de crecimiento como dos casos de \u00e9xito.<\/strong><\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 es Fusi\u00f3n?<\/h2>\n<p>Fusi\u00f3n es una prioridad concreta para las empresas en 2026, porque influye directamente en modelos operativos de TI estables y modernizaci\u00f3n pr\u00e1ctica. Este art\u00edculo utiliza el ejemplo de synaforce para mostrar qu\u00e9 requisitos, cifras y pasos operativos importan en la pr\u00e1ctica.<\/p>\n<h2>Lo m\u00e1s importante en breve<\/h2>\n<div style=\"background:#fafafa;border-left:4px solid #F21F05;padding:20px 24px;margin:16px 0 32px 0;border-radius:4px\">\n<ul style=\"margin:0\">\n<li>synaforce se ha formado en un periodo de seis meses mediante el modelo buy-and-build, con la participaci\u00f3n del inversor muniqu\u00e9s Afinum, a partir de cuatro especialistas en TI.<\/li>\n<li>Los socios fundadores son Hartl Group (Passau), abakus IT Service GmbH (Waldburg), ITecon junto con ITecon FS (Maguncia) y TriKom GmbH (Hamburgo).<\/li>\n<li>Equipo directivo: CEO Peter Hartl, COO Andreas Braidt, CTO Tobias Lehner y CMO Hannes Beierlein.<\/li>\n<li>Evento inaugural en la Motor World de M\u00fanich, con la asistencia de unos 70 socios, clientes y representantes de la prensa.<\/li>\n<li>Objetivo de crecimiento a medio plazo: alcanzar 300 empleados, expandirse por toda la regi\u00f3n DACH y centrarse en el sector sanitario.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<p>synaforce ha surgido durante los \u00faltimos seis meses bajo el principio buy-and-build y con la participaci\u00f3n del inversor muniqu\u00e9s Afinum, a partir de destacados especialistas en TI de tama\u00f1o mediano. La empresa l\u00edder en este proceso es la (anteriormente) Hartl Group, procedente de Hofkirchen, cerca de Passau; adem\u00e1s, forman parte de synaforce la abakus IT Service GmbH, de Baden-Wurtemberg; ITecon y su filial ITecon FS, de Maguncia; as\u00ed como TriKom GmbH, de Hamburgo. Est\u00e1 prevista la integraci\u00f3n de nuevos socios y la expansi\u00f3n por toda la regi\u00f3n DACH. Cada una de las compa\u00f1\u00edas aporta sus propias competencias a synaforce.<\/p>\n<p>El objetivo de esta fusi\u00f3n consiste, por un lado, en combinar los distintos focos de especializaci\u00f3n y \u00e1reas de experiencia de cada empresa, con el fin de ofrecer a los clientes servicios integrales de 360 grados.<\/p>\n<div class=\"evm-stat evm-stat-row\" style=\"gap:16px;margin:32px 0;flex-wrap:wrap\">\n<div style=\"flex:1;min-width:160px;text-align:center;background:#1a1a1a;border-radius:8px;padding:20px 12px;border-top:3px solid #F21F05\">\n<div style=\"font-size:28px;font-weight:700;color:#fff\">4 empresas<\/div>\n<div style=\"color:#fff;font-size:12px;margin-top:4px\">unidas en synaforce (Hartl, abakus, ITecon, TriKom)<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"flex:1;min-width:160px;text-align:center;background:#1a1a1a;border-radius:8px;padding:20px 12px;border-top:3px solid #F21F05\">\n<div style=\"font-size:28px;font-weight:700;color:#fff\">300<\/div>\n<div style=\"color:#fff;font-size:12px;margin-top:4px\">empleados previstos a medio plazo<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"flex:1;min-width:160px;text-align:center;background:#1a1a1a;border-radius:8px;padding:20px 12px;border-top:3px solid #F21F05\">\n<div style=\"font-size:28px;font-weight:700;color:#fff\">70 invitados<\/div>\n<div style=\"color:#fff;font-size:12px;margin-top:4px\">en el evento inaugural en la Motor World de M\u00fanich<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<h2 style=\"margin-top:64px;margin-bottom:20px;padding-top:16px\">Los cuatro socios fundadores en breve<\/h2>\n<h3>Hartl Group<\/h3>\n<p>Como proveedor de servicios gestionados completos, Hartl Group ofrece soluciones integrales de TI en su propio centro de datos sostenible en Hofkirchen, as\u00ed como en otras sedes en M\u00fanich y Viena. Desde hace m\u00e1s de 27 a\u00f1os, la empresa desarrolla soluciones personalizadas en \u00e1reas como centros de datos, soluciones de software y nube.<\/p>\n<h3>abakus IT Service GmbH<\/h3>\n<p>La experiencia acumulada durante 55 a\u00f1os en el sector de los sistemas inform\u00e1ticos es lo que aporta abakus IT Service GmbH, con sede en Waldburg, Baden-Wurtemberg, a synaforce. Su enfoque se centra en servicios gestionados de amplio alcance en su propio centro de datos, as\u00ed como en el desarrollo de soluciones de seguridad innovadoras.<\/p>\n<h3>ITecon e ITecon FS<\/h3>\n<p>Los especialistas en software de Maguncia, ITecon e ITecon FS, ofrecen soluciones extensas para empresas del sector financiero, bancario y asegurador. Con el RZ Mainz, ITecon cuenta con un modern\u00edsimo centro de datos y proporciona a sus clientes una amplia gama de servicios, desde nube y software hasta servicios gestionados. Por su parte, ITecon FS se ha especializado en el desarrollo de software especializado para el funcionamiento de cajeros autom\u00e1ticos.<\/p>\n<h3>TriKom GmbH<\/h3>\n<p>La consultor\u00eda independiente de fabricantes para ayudar a los clientes a implementar entornos inform\u00e1ticos complejos es el n\u00facleo de las actividades de TriKom GmbH. Mediante un an\u00e1lisis exhaustivo de las infraestructuras existentes y el asesoramiento experto de su equipo, esta empresa especializada en redes encuentra la soluci\u00f3n adecuada para cada necesidad.<\/p>\n<p>Por otro lado, los responsables de cada una de las compa\u00f1\u00edas han identificado los desaf\u00edos del mercado y buscan fortalecer y expandir su posici\u00f3n mediante la colaboraci\u00f3n.<\/p>\n<h2>La direcci\u00f3n ejecutiva<\/h2>\n<p>Al frente de synaforce se encuentran cuatro experimentados profesionales del sector: el CEO Peter Hartl, el COO Andreas Braidt, el CTO Tobias Lehner y el CMO Hannes Beierlein. Esta composici\u00f3n re\u00fane la visi\u00f3n emprendedora de Peter Hartl con la dilatada experiencia operativa de Andreas Braidt y Tobias Lehner, procedentes de las empresas participantes, as\u00ed como con la capacidad estrat\u00e9gica y comunicativa de Hannes Beierlein en su rol de director de marketing.<\/p>\n<blockquote style=\"margin:32px 0;padding:24px 28px;background:linear-gradient(135deg,#fff5f5 0%,#ffe8e8 100%);border-left:4px solid #F21F05;border-radius:0 8px 8px 0;font-size:1.15em;line-height:1.5;color:#333;font-style:italic\"><p>\u201eEl mayor obst\u00e1culo para nuestro crecimiento es la escasez de talento tecnol\u00f3gico que se percibe claramente en el sector TI. Con los recursos humanos limitados de que disponemos, apenas podemos hacer frente a la carga de trabajo actual, lo que ya nos ha impedido atender algunas solicitudes de clientes. Por ello, hemos decidido unir nuestras competencias para poder satisfacer la enorme demanda de nuestros servicios y, en el futuro, abordar proyectos a\u00fan m\u00e1s ambiciosos. Adem\u00e1s, gracias a la combinaci\u00f3n de nuestras capacidades, podremos ofrecer a nuestros clientes unos servicios a\u00fan mejores.\u201c<br \/><cite style=\"margin-top:10px;font-size:0.85em;color:#666;font-style:normal\">&#8211; Peter Hartl, CEO de synaforce<\/cite><\/p><\/blockquote>\n<h2>La fusi\u00f3n abre nuevas oportunidades<\/h2>\n<p>Synaforce puede ofrecer a sus empleados, gracias al tama\u00f1o de la nueva empresa, completamente nuevas posibilidades de ascenso, lo cual constituye una gran ventaja en la guerra por el talento, contin\u00faa explicando Peter Hartl. Gracias a ello, este proveedor de soluciones para centros de datos de alta gama no tiene que temer enfrentarse a competidores m\u00e1s grandes, tanto en la b\u00fasqueda de profesionales especializados como en la obtenci\u00f3n de nuevos y lucrativos contratos con grandes clientes.<\/p>\n<p>En este sentido, synaforce se beneficia del amplio conocimiento t\u00e9cnico que aporta cada uno de sus miembros. De esta manera, no es necesario recurrir a consultores externos, ya que todas las competencias necesarias ya se encuentran dentro de la empresa, lo que permite a synaforce ofrecer servicios integrales. En el futuro, el foco se centrar\u00e1 cada vez m\u00e1s en el desarrollo de nuevas ofertas basadas en software libre, las cuales est\u00e1n experimentando una creciente demanda debido a la presi\u00f3n sobre los precios ejercida por los grandes fabricantes. El camino conjunto ya est\u00e1 dando sus frutos, y los equipos distribuidos por toda Alemania trabajan de forma colaborativa e interregional para lograr el \u00e9xito de synaforce.<\/p>\n<h2>Gran potencial en el sector sanitario<\/h2>\n<p>Especialmente en este sector, Peter Hartl y su equipo ven un enorme potencial de crecimiento, as\u00ed como una gran necesidad de servicios de TI. Por un lado, el \u00e1mbito sanitario puede beneficiarse de las posibilidades que ofrece la digitalizaci\u00f3n; por otro, depende de socios estrat\u00e9gicos con experiencia en el manejo de datos sensibles y en el cumplimiento de los requisitos espec\u00edficos del sector. Synaforce aporta esta experticia tan necesaria, como qued\u00f3 patente durante la presentaci\u00f3n de la nueva empresa mediante dos ejemplos concretos.<\/p>\n<p>Por ejemplo, un operador privado de cl\u00ednicas, con 18 centros y m\u00e1s de 3.000 empleados, decidi\u00f3 cambiar de un gran proveedor a synaforce para aprovechar las ventajas de alojar sus datos en el entorno de centros de datos del especialista en TI, tales como escalabilidad, flexibilidad, personalizaci\u00f3n y reducci\u00f3n de costos. La migraci\u00f3n se llev\u00f3 a cabo sin tiempo de inactividad y respetando estrictamente las normativas de protecci\u00f3n de datos.<\/p>\n<p>Otro cliente, vivascope, proveedor de soluciones digitales en el campo del diagn\u00f3stico del c\u00e1ncer, tambi\u00e9n requer\u00eda un socio competente debido a sus exigencias particulares. Vivascope depende de la fiabilidad de la infraestructura de TI utilizada, de la experiencia en materia de protecci\u00f3n de datos y de la capacidad de escalar globalmente para poder ejecutar su propio software de inteligencia artificial. Synaforce ofrece los servicios y el equipamiento hardware adecuados, combinando m\u00faltiples soluciones para lograr los mejores resultados en t\u00e9rminos de rendimiento y seguridad.<\/p>\n<h2>Se aspira a un mayor crecimiento<\/h2>\n<p>Synaforce, como proveedor de soluciones de centros de datos de alta gama dirigido por su equipo empresarial, establece un nuevo est\u00e1ndar en la industria y demuestra c\u00f3mo, incluso en tiempos desafiantes, es posible posicionarse con \u00e9xito para el futuro. Ya hoy, competidores consultan sobre posibilidades de participar en este modelo, ya sea mediante una asociaci\u00f3n tecnol\u00f3gica o como objetivo potencial de una futura expansi\u00f3n. De hecho, a medio plazo, la empresa prev\u00e9 aumentar su plantilla hasta aproximadamente 300 empleados, seg\u00fan Peter Hartl.<\/p>\n<p>En todo momento, el foco principal se encuentra en los clientes y en sus necesidades individuales. Gracias a su elevada flexibilidad, synaforce puede responder con precisi\u00f3n a estas demandas y desarrollar las soluciones m\u00e1s adecuadas para cada caso. Como se\u00f1ala Andreas Braidt, director de operaciones de synaforce: \u201cNo vendemos nada que nosotros mismos no utilicemos\u201d. Esto permite a synaforce mantener una calidad constante y alta, al tiempo que reacciona con agilidad ante nuevas tendencias y servicios para adaptarse a las cambiantes exigencias del mercado.<\/p>\n<h2>Clasificaci\u00f3n: Buy-and-Build en el sector medio de TI en Alemania<\/h2>\n<p>La fundaci\u00f3n de synaforce representa una estrategia que est\u00e1 ganando relevancia en el sector medio de las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n en Alemania. En lugar de recurrir a operaciones cl\u00e1sicas de fusiones y adquisiciones con objetivos de sinergia a corto plazo, el enfoque Buy-and-Build se basa en agrupar a especialistas del sector medio para crear una plataforma conjunta. El socio financiero (en este caso, Afinum Management, con sede en M\u00fanich) proporciona capital y gobernanza, mientras que las empresas con probada experiencia operativa conservan su identidad y proximidad al cliente.<\/p>\n<p>Para los clientes, esto implica dos ventajas principales: por un lado, un portafolio de servicios mucho m\u00e1s amplio bajo un mismo techo; y, por otro, una base financiera m\u00e1s s\u00f3lida para proyectos a largo plazo. Al mismo tiempo, el asesoramiento sigue siendo regional y personalizado. Los interlocutores y las sedes no cambian, pero la profundidad t\u00e9cnica se ve reforzada gracias al acceso a las competencias de las empresas hermanas. Esto supone un valor a\u00f1adido especialmente notable en proyectos complejos de infraestructura y seguridad.<\/p>\n<h2>Lo que la fusi\u00f3n significa para el mercado DACH<\/h2>\n<p>El mercado alem\u00e1n de servicios gestionados en la nube y de operaci\u00f3n de centros de datos est\u00e1 tradicionalmente fragmentado. Numerosos proveedores regionales compiten con los hiperscalers y con actores de \u00e1mbito nacional. Consolidaciones como la de synaforce est\u00e1n creando alternativas de tama\u00f1o mediano que pueden ofrecer, al mismo tiempo, soberan\u00eda de los datos alemanes, asesoramiento personalizado y econom\u00edas de escala. Para los responsables de TI del sector medio, de las administraciones p\u00fablicas y de sectores regulados, esto ampl\u00eda la gama de socios fiables entre los que elegir.<\/p>\n<p>La prevista expansi\u00f3n de synaforce en el \u00e1rea DACH se ajusta a esta l\u00f3gica de mercado. Las empresas medianas de Austria y Suiza tienen requisitos similares en cuanto a la soberan\u00eda de los datos y a la proximidad ling\u00fc\u00edstica que sus hom\u00f3logas alemanas. Un proveedor dirigido desde Alemania y con presencia local puede presentarse de manera m\u00e1s cre\u00edble aqu\u00ed que los hiperscalers estadounidenses o las multinacionales de servicios gestionados. Los pr\u00f3ximos meses revelar\u00e1n con qu\u00e9 rapidez synaforce materializa esta expansi\u00f3n en sedes y equipos concretos.<\/p>\n<h2>Se\u00f1al de mercado para el sector medio de TI en Alemania<\/h2>\n<p>La creaci\u00f3n de synaforce es una se\u00f1al que va m\u00e1s all\u00e1 de las empresas involucradas. Para otros proveedores medianos de servicios de TI, surge la pregunta de c\u00f3mo responder al creciente presi\u00f3n de consolidaci\u00f3n. Actualmente, tres opciones estrat\u00e9gicas principales dominan el mercado: la expansi\u00f3n propia mediante adquisiciones selectivas, la participaci\u00f3n en plataformas existentes de tipo buy-and-build como synaforce, o la posici\u00f3namiento decidido en nichos altamente especializados, ya sean t\u00e9cnicos o regulatorios. Cada camino tiene sus ventajas y desventajas. La decisi\u00f3n depende en gran medida de la estructura accionaria, la situaci\u00f3n de sucesi\u00f3n y la especializaci\u00f3n tecnol\u00f3gica.<\/p>\n<p>Para los clientes, precisamente en esta fase din\u00e1mica de consolidaci\u00f3n, surgen oportunidades estrat\u00e9gicas especiales. Quienes ahora preparan licitaciones para proyectos de TI de varios a\u00f1os se benefician notablemente de la competencia entre las nuevas plataformas emergentes y sus competidores tradicionales del sector medio. Al mismo tiempo, vale la pena examinar detenidamente las estructuras de gobernanza de los nuevos proveedores. \u00bfQui\u00e9n asume la responsabilidad? \u00bfPor cu\u00e1nto tiempo est\u00e1n comprometidos los inversores? \u00bfQu\u00e9 escenarios de salida son previsibles? Estas preguntas forman parte hoy en d\u00eda de la debida diligencia de cualquier contrato importante de TI y deber\u00edan abordarse claramente tanto en los documentos de licitaci\u00f3n como en las cl\u00e1usulas contractuales sobre salida, a fin de evitar desde el principio sorpresas costosas durante la vigencia del contrato.<\/p>\n<h2 style=\"margin-top:64px;margin-bottom:20px;padding-top:16px\">Preguntas frecuentes<\/h2>\n<details style=\"border:1px solid #e9ecef;border-radius:6px;margin-bottom:8px;background:#f8f9fa\">\n<summary style=\"padding:12px 16px;cursor:pointer;font-weight:600\"><strong>\u00bfQui\u00e9nes son los socios fundadores de synaforce?<\/strong><\/summary>\n<p style=\"padding:0 16px 12px\">synaforce fue fundada en 2023 por cuatro empresas medianas especializadas en TI: Hartl Group (Passau), abakus IT Service GmbH (Waldburg), ITecon, junto con su filial ITecon FS (Maguncia), y TriKom GmbH (Hamburgo). El socio financiero es la compa\u00f1\u00eda de capital riesgo Afinum, con sede en M\u00fanich.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #e9ecef;border-radius:6px;margin-bottom:8px;background:#f8f9fa\">\n<summary style=\"padding:12px 16px;cursor:pointer;font-weight:600\"><strong>\u00bfQui\u00e9nes conforman el equipo directivo?<\/strong><\/summary>\n<p style=\"padding:0 16px 12px\">El equipo directivo de synaforce est\u00e1 integrado por Peter Hartl, como CEO; Andreas Braidt, como COO; Tobias Lehner, como CTO; y Hannes Beierlein, como CMO. Esta composici\u00f3n combina experiencia operativa en TI con competencias estrat\u00e9gicas y comunicativas.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #e9ecef;border-radius:6px;margin-bottom:8px;background:#f8f9fa\">\n<summary style=\"padding:12px 16px;cursor:pointer;font-weight:600\"><strong>\u00bfCu\u00e1l es el objetivo de crecimiento de synaforce?<\/strong><\/summary>\n<p style=\"padding:0 16px 12px\">A medio plazo, la empresa pretende alcanzar aproximadamente 300 empleados. Adem\u00e1s, se planea expandirse por toda la regi\u00f3n DACH y incorporar m\u00e1s empresas asociadas.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #e9ecef;border-radius:6px;margin-bottom:8px;background:#f8f9fa\">\n<summary style=\"padding:12px 16px;cursor:pointer;font-weight:600\"><strong>\u00bfPor qu\u00e9 el enfoque sectorial est\u00e1 en el \u00e1mbito sanitario?<\/strong><\/summary>\n<p style=\"padding:0 16px 12px\">El segmento de la salud combina una alta necesidad de digitalizaci\u00f3n con estrictas exigencias en materia de protecci\u00f3n de datos y seguridad. synaforce cuenta con experiencia demostrada en este campo, como lo evidencian referencias de un operador privado de cl\u00ednicas con 18 centros y del especialista en diagn\u00f3stico mediante inteligencia artificial vivascope.<\/p>\n<\/details>\n<details style=\"border:1px solid #e9ecef;border-radius:6px;margin-bottom:8px;background:#f8f9fa\">\n<summary style=\"padding:12px 16px;cursor:pointer;font-weight:600\"><strong>\u00bfQu\u00e9 significa Buy-and-Build en este contexto?<\/strong><\/summary>\n<p style=\"padding:0 16px 12px\">Buy-and-Build describe un enfoque de consolidaci\u00f3n en el que varias empresas medianas se agrupan bajo una plataforma com\u00fan. La identidad y las relaciones con los clientes de cada empresa individual se mantienen, mientras se generan econom\u00edas de escala y una gobernanza estrat\u00e9gica. Este modelo se financia a trav\u00e9s de un socio financiero especializado, como Afinum.<\/p>\n<\/details>\n<p style=\"text-align:right\"><em>Fuente de la imagen principal: synaforce \/ Motor World Munich (imagen de prensa)<\/em><\/p>\n<div class=\"evm-styled-box\" style=\"background:#fef5f5;padding:20px 24px;margin:24px 0;border-top:3px solid #F21F05\">\n<h2 style=\"margin-top:64px;margin-bottom:20px;padding-top:16px;font-size:1.05em\">Recomendaciones de lectura de la redacci\u00f3n<\/h2>\n<p style=\"margin:0 0 8px;line-height:1.8\"><a href=\"https:\/\/mybusinessfuture.com\/synaforce-blickt-auf-ein-ereignisreiches-jahr-in-sachen-cybersecurity-zurueck\/\">synaforce: balance de un a\u00f1o lleno de acontecimientos en ciberseguridad<\/a><\/p>\n<p style=\"margin:0 0 8px;line-height:1.8\"><a href=\"https:\/\/mybusinessfuture.com\/positive-oekobilanz-im-highend-datacenter-der-synaforce\/\">Balance ecol\u00f3gico positivo en el centro de datos de alta gama de synaforce<\/a><\/p>\n<p style=\"margin:0;line-height:1.8\"><a href=\"https:\/\/mybusinessfuture.com\/krankenhaus-digitalisierung-synaforce\/\">Digitalizaci\u00f3n hospitalaria: synaforce conecta los servicios sanitarios<\/a><\/p>\n<\/div>\n<div class=\"evm-styled-box\" style=\"background:#fef5f5;padding:20px 24px;margin:24px 0;border-top:3px solid #F21F05\">\n<h2 style=\"margin-top:64px;margin-bottom:20px;padding-top:16px;font-size:1.05em\">M\u00e1s del network de MBF Media<\/h2>\n<p style=\"margin:0 0 8px;line-height:1.8\"><a href=\"https:\/\/www.cloudmagazin.com\/es\/2023\/06\/23\/synaforce-nachhaltige-rechenzentrumsleistung\/\" target=\"_blank\">cloudmagazin: synaforce, eficiencia sostenible en centros de datos<\/a><\/p>\n<p style=\"margin:0;line-height:1.8\"><a href=\"https:\/\/www.digital-chiefs.de\/trusted-voices\/#datacenter\" target=\"_blank\">Digital Chiefs Trusted Voices: el hub de los datacenters<\/a><\/p>\n<\/div>\n<div class=\"evm-synaforce-cluster-links\" data-evm-synaforce-cluster=\"1\">\n<h2>M\u00e1s sobre este tema de synaforce<\/h2>\n<p>M\u00e1s servicios, casos de uso y contexto pr\u00e1ctico est\u00e1n disponibles en <a href=\"https:\/\/www.synaforce.com\/?utm_source=mbf-media&amp;utm_medium=fachartikel&amp;utm_campaign=synaforce-2026\" rel=\"noopener\" target=\"_blank\">synaforce para infraestructura TI y managed services<\/a>.<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/mybusinessfuture.com\/es\/exitoso-ingreso-al-mercado-de-synaforce\/\">Synaforce: \u00c9xito en el ingreso al mercado en 1 a\u00f1o<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/mybusinessfuture.com\/es\/sistemas-erp-sistemas-erp-clasicos-en-el-comercio-de-alimentos\/\">ERP cl\u00e1sicos en el comercio de alimentos<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Con nuevas tecnolog\u00edas para reciclar papel y ropa en fibras textiles, as\u00ed como chatarra met\u00e1lica para la fabricaci\u00f3n aditiva o impresi\u00f3n 3D, Epson apuesta cada vez m\u00e1s por la sostenibilidad.<\/p>\n","protected":false},"author":160,"featured_media":97345,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_yoast_wpseo_focuskw":"fusi\u00f3n","_yoast_wpseo_title":"Fusi\u00f3n: synaforce une a s\u00f3lidos socios de TI de Alemania","_yoast_wpseo_metadesc":"synaforce re\u00fane, mediante el modelo buy-and-build, a s\u00f3lidos medianos proveedores de TI de toda Alemania para formar un nuevo proveedor integral de servicios de 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